> Retour REtour sur la journée du 23 janvier 2020 Pour aller plus loin : et bien d'autres sur : https://concertation.net/ Note 1 : sensibilisation au "sociogénogramme" Note 2 : les ressources résiduelles

> Retour Mercredi 6 Fevrier : COOPÉRATION ET POLITIQUE SOCIALE A PARTI R DE LA RECOMMANDATION HAS Et si on essayait de détricoter la recommandation de la HAS sur le travail en coopération avec des personnes qui ont des expériences à nous faire partager! Rejoignez un réseau de passeurs d'expériences (une conférence animé par Segolen LEMEST, Laurence AVESQUE et Samuel FERAUD-HÀ-PHẪM) livret 06 fevrier Pratique de coopération et coordination

Les Objectifs 2019-2020 "Mettre en œuvre une culture commune opérationnelle en travaillant sur les concepts qui la composent et des projets concrets de partenariat" - Rechercher le partage / la construction d'outils (pour rendre le bricolage plus efficace) - Développer une recherche conceptuelle de la définition du partenariat (approche philosophique, approche juridique, culturelle...) - Développer des recherches transversales : le partage d'informations (les écrits professionnels...), la société inclusive, interculturalité, interdisciplinarité... - Rechercher plus largement l'implication des usagers et de leur famille afin de les associer et de construire avec eux. - Poursuivre une action ouverte avec les secteurs sociale, médicosociale, sanitaire, éducation nationale, P.J.J. en cherchant à mobiliser plus largement les acteurs du territoire.

Contenus par année : Recherche par mots cléfs Les journées 2026 Les journées 2025 Les journées 2024 Les journées 2023 Les journées 2022 Les journées 2020-2021 Les journées 2019 Les journées 2018 Contenus par thèmes : L'inclusion scolaire La clinique/systémique dans le partenariat L'enfance en danger Accompagnement en situation complexe La coordination intra et inter-secteur Ensemble … tous ambassadeurs

> Retour au menu action recherche Les Journées 2024 Journée du 18 novembre sur les proches aidants Journée du 26 novembre sur l'accompagnemnet des 15-25 ans

Un exemple sur notre territoire: DAHLIR Le DAHLIR, qu’est-ce-que c’est ? Le DAHLIR est le Dispositif d’Accompagnement du Handicap vers des Loisirs Intégrés et Réguliers. Née en Haute-Loire en 2012, l’association DAHLIR accompagne les enfants et adultes : en situation de handicap, de précarité sociale, atteints de maladies chroniques, dans leurs projets d’activités de loisirs réguliers en milieu ordinaire. Sport, culture, accueil de loisirs, bénévolat… Le dispositif met en place un accompagnement individualisé, gratuit et de proximité quel que soit l'âge de la personne, pour l'aider dans son projet. Comment fonctionne le dispositif ? Le dispositif est confié à une équipe de chargés d’accompagnement et de développement (de formation STAPS APA, ou éducateurs spécialisés…). L’association travaille en étroite collaboration avec des partenaires impliqués et réactifs que sont les services de l’Etat (DRDJSCS, l’ARS…), les conseils départementaux, les MDPH, les CAF ainsi qu’avec les structures sociales, médico-sociales, sanitaires et de nombreuses associations locales. L’association DAHLIR compte 26 salariés répartis sur 7 départements : la Haute-Loire, le Puy-de-Dôme, le Cantal, l’Allier, la Loire, l’Ain et les Hautes-Alpes. Les étapes de l’accompagnement DAHLIR : Vous êtes professionnel d’une structure sociale, sanitaire, médico-sociale… ? Si un enfant ou adulte, que vous accompagnez, vous fait part de sa volonté de pratiquer une activité en club ou association, et que vous estimez les voyants au vert, contactez-nous ! Chaque projet fait l’objet d’une première rencontre pour cerner les envies de la personne. Cela se concrétise par un accompagnement dans une structure de loisirs qui aura été préalablement rencontrée et préparée. Le DAHLIR s’assure des bonnes conditions d’accueil en amont, mais aussi durant les séances d’essai pour constater et remédier aux éventuels besoins d’adaptation (matérielle, humaine…). La personne adhère et se rend de manière autonome à la structure de loisirs. Enfin, les projets sont suivis pour garantir une intégration pérenne des personnes dans les structures et susciter parfois de nouvelles envies. Pratiquer régulièrement une activité de loisirs, en milieu ordinaire, pour… Développer l’autonomie; Renforcer le pouvoir et les capacités d’agir de la personne; Créer du lien social avec les autres pratiquants; Se sentir bien, tout simplement ! Qui peut solliciter le DAHLIR ? La personne elle-même, peut solliciter le DAHLIR afin de concrétiser son projet d’intégration d’un club ou association de loisirs. Sa famille ou le travailleur social référent, ou encore un partenaire institutionnel, ou une structure de loisirs en difficulté, peut faire appel à l’association. Le DAHLIR privilégie la co-construction et le travail en réseau, dans l’objectif de faire aboutir et perdurer le projet de la personne. Le rôle du chargé d’accompagnement DAHLIR est de faciliter les possibles, et cela en créant du lien entre la personne, sa structure sociale référente, sa famille et le club ou association de loisirs. L’objectif étant de former un projet collectif, dans lequel chacun est impliqué, afin d’éviter toute rupture dans le parcours de la personne. Pour cela, le DAHLIR s’appuie sur des outils spécifiques que sont : -> DAHLIR Extranet : un outil en ligne de suivi qui permet au bénéficiaire DAHLIR de devenir pleinement acteur de son projet de loisirs. Il permet notamment : à l’équipe de chargés d’accompagnement DAHLIR de veiller au suivi des projets des personnes ; aux personnes et familles de réaliser leur demande d’accompagnement via un formulaire et par la suite d’accéder à leur « Journal de bord du projet » et de faire connaître les évolutions de leur parcours ; aux structures d’orientation et d’accueil d’actualiser les récents événements en lien avec le parcours de lapersonne et ainsi de faciliter les interactions. -> L’organisation de temps de sensibilisation à destination des équipes d’animation en ACM (Accueil Collectif de Mineurs). Organisés en partenariat avec la DDCS(PP) du territoire, ces temps visent à renforcer les connaissances des équipes sur le handicap et à leur donner des outils concrets afin de faciliter l’inclusion d’enfants en situation de handicap, au sein des ACM. Pour en savoir plus, contactez-nous : Site : www.dahlir.fr Tél : 04 43 07 36 46 Mail : contact@dahlir.fr

> Retour Journée du 07 janvier 2025

Programme 2018 1er édition des Rencontres Retrouvez Les supports et Comptes-Rendus des matinées en cliquant ici Retrouvez le Comptes-Rendus des ateliers <-- en cliquant ici et le bilan ci dessous...

La Culture et le sport facteur de socialisation Au cours de nos rencontres des témoignages issu de pratique sur le territoire ont pu être évoqué nous tenterons de vous en présenter quelques une ici de façon non exaustive (si vous avez des pratiques intéressantes n'hésitez pas) : - Le DAHLIR, un dispositif d’accompagnement spécifique (handicap/insertion/santé) : voir la fiche explicative - Des activités sportives au sein de service ou structure : voir l'activité escalade /rééducation au SESSAD APF 63 ... - Des activités Culturel au sein de service ou structure : voir l'évènements ITEPI au DITEP de Monteferrand 63 ... - ...

> Retour Mercredi 9 Janvier : PARTENARIAT: UNE SITUATION DE TRAVAIL COMPLEXE Résolution de problèmes et gestion des systèmes complexes. Et si on s'inspirait de la Nature vivante ? Depuis des milliers d'années, le développement technologique a été le fait d'essais et d'erreurs, d'idées, d'heureux hasards et de découvertes aléatoires. Finalement, ces approches ont prouvé qu'elles ne pouvaient pas fournir de résultats prévisibles, fiables et sûrs dans un monde contemporain où les systèmes technologiques sont devenus si complexes qu'ils ont commencé à manifester des effets émergents inattendus et dangereux. Seule une méthodologie systématique radicalement nouvelle peut ouvrir la voie à un processus inventif avec un résultat garanti. La première partie de la conférence résume la logique et la pratique de la méthode. D'autre part, les concepteurs – docteurs en biologie – de la méthode ont étudié pendant vingt ans des colonies de fourmis et en ont étudié l'organisation et le style de management. L'analyse mathématique des résultats de leurs observations ont ouvert la voie à une façon nouvelle et radicalement innovante de concevoir notre gestion des crises. Cette approche fait l'objet de la deuxième partie de l'exposé. Biomimétisme : parce que la Nature résout les problèmes avant qu'ils ne surviennent ! L'intervenant : Après un parcours de plus de 35 ans dans le domaine du marketing, Jean LEPRINCE a contracté le virus de la créativité et de l'innovation en découvrant TRIZ , méthode qu'il utilise dans sa spécialité. Pas ingénieur, mais ingénieux (ce n'est pas lui qui le dit), et fervent adepte du réseautage d'entreprises, il en connaît les contraintes et s'attache à leur apporter les conseils les plus judicieux. Livret 09 janvier Déroulé de l'intervenant

> Retour au menu Action recherche L'accompagnement en situation complexe Au cours de nos rencontres des savoirs faire et savoir être ont pu être appréhendés. D'autres, qui nous paraissent intéressant dans nos pratiques en réseau ou en interne, peuvent-être aussi présenté ici: - La PARTENARIAT: UNE SITUATION DE TRAVAIL COMPLEXES : revoir la rencontre du 09 janvier 2019 sur le BIOMIMETISME - TENIR L'ACCOMPAGNEMENT PLURIEL DES JEUNES AUX PARCOURS COMPLEXES : revoir la rencontre du 24 juin 2019 avec notamment l'intervention de Philippe JEAMMET - Les situations complexes et parcours partagés : revoir la rencontre du 08 novembre 2021 pour aller plus loin voir la rubrique Culture et sport facteur de socialisation à voir également le site pour trouver des lectures ou autres infos sur l'ingénierie sociale : http://andelis.e-monsite.com/